来源：大力如山
假期前的9月28号，中信证券公告：张佑君因到龄退休辞去董事长，董事会选举邹迎光出任新的董事长。
传了很久的券商一哥换帅故事终于落地，固定收益条线出身的老从业邹迎光，最终拿下了大结果。
我说这个结果大，因为它不只是中信的人事更替，还挑明了如今行业券商掌门人选的两大趋势：中信证券和国泰海通选出的不同券商掌门人，所分别代表的两类大结果。
张佑君执掌时的中信，就是靠专业拿大结果的典型券商。2016年中信的营收380.02亿元、归母净利润103.65亿元，2025年营收已升至748.30亿元，净利润高达300.76亿元，总资产更是从当年的5974.39亿元，一路涨到2.08万亿，成为最先突破2万亿规模的券商。
虽然2026年上半年数据显示，国泰海通高达2.50万亿的总资产，已比中信的2.47万亿多出322亿。但中信这把椅子一直是自己垫高的，国泰海通则是把两把椅子拼成一把直接搬的，这也决定了两家头部券商的执掌选择，各不相同：
比如中信的邹迎光，虽然最早职业跟金融没关系，1994年首都医科大学毕业，曾在宣武医院当过外科医生。但很快就转向了金融，先是在海南华银国际信托北京营业部入行，1998年又跳到华夏证券也就是如今的中信建投，在箭头干了十多年直到担任固定收益部负责人。
2017年9月，邹迎光跳到中信证券任固收部负责人和公司执委，2023年10月又重回中信建投担任公司执行董事。2024年11月，他再次回到中信证券被聘任为总经理，直到今年9月被选举为新任董事长。邹迎光履历的关键并不在媒体爱讲的外科医生反差，而在于他是纯正的老资历证券从业者。
而国泰海通董事长朱健，虽然起步也不在券商，短暂在上海大众出租担任董秘后，很快就到了证监会上海监管局，一路做到副局长后，来到国泰君安担任副总裁，四年后又到了上海银行担任行长。2023年12月，朱健重新回到国泰君安担任董事长，直到与海通合并担任国泰海通董事长。
朱健的履历，就明显不是券商业务条线出身，而是从监管、银行这类枢纽口走出来的。这更符合两家券商合出来的国泰海通，更需要的是稳住队伍推动整合，而不是像中信从业务线里给公司干出大结果。
所以这两座券业双峰的组织人选逻辑，压根就是两码事。一家选择的是业务里的赢家当家，另一家选择的是组织里的枢纽当家。这两种模式并没有高下，代表的是行业两类趋势：
一类券商选择靠人才长出业务，一类券商选择靠合并长出规模，到底哪一类会是未来的行业主流？
国泰海通毋庸置疑，中信证券让从业者欣慰。
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责任编辑：尉旖涵
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